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Stellenangebot

Ministerium für Soziales und Integration

Sachbearbeiterinnen/Sachbearbeiter des (vergleichbaren) gehobenen Dienstes

Beim Ministerium für Soziales und Integration sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellen mit Sachbearbeiterinnen/ Sachbearbeitern des (vergleichbaren) gehobenen Dienstes zu besetzen.

Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für den allgemeinen gehobenen Verwaltungsdienst, für die allgemeine Finanzverwaltung oder für die Steuerverwaltung. Alternativ haben Sie einen vergleichbaren, für den gehobenen Dienst qualifizierenden, Bachelorabschluss erworben. Sehr gute Abschlussnoten und Berufserfahrung setzen wir voraus.

Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sind ebenso erwünscht, wie ein hohes Maß an Verständnis für Behörden- und Verwaltungsabläufe.

Für verbeamtete Versetzungsbewerberinnen und Versetzungsbewerber stehen freie und besetzbare Stellen bis maximal zur Besoldungsgruppe A 12 zur Verfügung. Die Einstellung nicht verbeamteter Bewerberinnen und Bewerber kann bei Vorliegen aller rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen tarifgerecht bis maximal Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) erfolgen.

Es handelt sich um Vollzeitstellen, die bei entsprechender Bewerberlage grundsätzlich teilbar sind.
Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen schriftlichen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Prüfungszeugnisse sowie gegebenenfalls aktuelle dienstliche Beurteilungen, bis spätestens 4. Juni 2018 an das

Ministerium für Soziales und Integration
Baden-Württemberg
Referat 11 (Personal)
Postfach 10 34 43
70029 Stuttgart

Bei Fragen zum Besetzungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Schabert (Tel.: 0711/123-3585).
Wir bitten um Verständnis, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen aus Verwaltungs- und Kostengründen leider nicht zurücksenden können. Daher empfehlen wir Ihnen, keine Bewerbungsmappen zu verwenden und jegliche Bewerbungsunterlagen in Kopie einzureichen. Die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerberinnen und Bewerber werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet.

Bewerbungsfrist: 04.06.2018

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Junge Geschäftsfrau zeigt auf einen Computerbildschirm

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