Im Geschäftsbereich des Ministeriums für Soziales, Gesundheit und Integration Baden-Württemberg ist beim Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis - Gesundheitsamt - in Villingen-Schwenningen als untere staatliche Verwaltungsbehörde zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete 50%- bis 100%-Stelle mit einer Fachärztin/einem Facharzt für Kinder-und Jugendmedizin (w/m/d) zu besetzen.
Zum Aufgabengebiet gehören u.a.:
- Organisation der Einschulungsuntersuchung,
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Gremien der Jugendhilfe, Gesundheitsförderung und dem Infektionsschutz,
- Teilnahme am Wochenendbereitschaftsdienst,
- Verantwortliche Mitwirkung an der Organisation und Planung des Sachgebiets.
Für die Aufgabe sind fundierte Kenntnisse und Erfahrung in den Bereichen Kinder- und Jugendmedizin unerlässlich.
Gefordert ist zudem eine Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und umfangreichen Kenntnissen und Erfahrungen auf möglichst vielen Gebieten des Öffentlichen Gesundheitswesens. Durchsetzungskraft, Teamfähigkeit und Entscheidungsbereitschaft werden ebenso benötigt wie die Fähigkeit, bei steigendem Effizienzdruck, Impulse zur konzeptionellen Weiterentwicklung des Öffentlichen Gesundheitsdienstes auf Landkreisebene zu setzen. Erwartet wird ein sicheres Auftreten gegenüber anderen Behörden und in Gremien des Landkreises sowie ein hohes Maß an Kooperationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit anderen Dienststellen und Behörden.
Auskünfte zu fachlichen Fragen erhalten Sie von Herrn Dr. Saleh, Tel.: 07721 913 7182. Nähere Informationen zum Bewerbungsverfahren erhalten Sie bei Frau Hellweg, Tel.: 0711 123-3679. Informationen zum Landkreis finden Sie auf der Website des Kreises.
Die Einstellung erfolgt auf der Grundlage des TV-L. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir weisen darauf hin, dass für Personen, die in Einrichtungen des Öffentlichen Gesundheitsdienst tätig werden sollen, in welchen medizinische Untersuchungen, Präventionsmaßnahmen oder ambulante Behandlungen durchgeführt werden, vor Einstellung eine Nachweispflicht hinsichtlich einer Immunisierung gegen Masern besteht. Bei Nichtvorlage eines geeigneten Nachweises besteht ein berufliches Beschäftigungsverbot. Eine Einstellung im Öffentlichen Gesundheitsdienst ist dann aus rechtlichen Gründen ausgeschlossen. Weitere Informationen des Ministeriums für Soziales, Gesundheit und Integration Baden-Württemberg finden Sie unter Informationen zur Impfpflicht im OeGD.
Wir bitten um Verständnis, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen leider nicht zurücksenden können. Daher empfehlen wir Ihnen, keine Bewerbungsmappen zu verwenden und jegliche Bewerbungsunterlagen in Kopie einzureichen. Die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerberinnen und Bewerber werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet.
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten nach den Vorgaben der Datenschutzgrundverordnung und des Landesdatenschutzgesetzes zu. Informationen des Ministeriums für Soziales, Gesundheit und Integration Baden-Württemberg hierzu finden Sie unter Datenschutz bei Bewerbungen.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Kopien der Arbeitszeugnisse, Approbations-, ggf. Promotionsurkunde) bis zum
31. März 2023
per E-Mail an OeGDPersonal@sm.bwl.de
oder an
Ministerium für Soziales, Gesundheit und Integration
Baden-Württemberg
- Personalreferat ÖGD -
Else-Josenhans-Straße 6
70173 Stuttgart
Bewerbungsfrist: 31.03.2023
